Program Team Building KPKM di Kuala Terengganu

Tidak semua program team building perlu dipenuhi dengan aktiviti outdoor yang lasak. Bagi sesetengah organisasi, pendekatan yang lebih sesuai adalah menggunakan aktiviti sebagai pembuka kepada proses pembelajaran agar peserta lebih mudah memahami sesuatu topik.

Itulah pendekatan yang digunakan dalam Program Team Building KPKM yang berlangsung di Primula Beach Resort, Kuala Terengganu pada 10 hingga 12 Jun 2026 dan melibatkan seramai 30 peserta.

Program ini menggabungkan aktiviti team building bersama beberapa sesi pengisian dalaman yang dikendalikan oleh pegawai dan ketua bahagian KPKM sendiri.

Pendekatan Pembelajaran Melalui Aktiviti

Berbeza daripada program team building biasa, peranan pasukan fasilitator kali ini adalah membina engagement peserta sebelum mereka memasuki sesi pembelajaran rasmi.

Sebelum sesuatu topik dibincangkan, peserta terlebih dahulu menjalani aktiviti experiential learning yang direka khusus bagi memberikan gambaran awal tentang situasi atau cabaran yang berkaitan dengan topik tersebut.

Aktiviti bukan sekadar digunakan untuk menceriakan suasana. Setiap pengalaman yang dilalui peserta menjadi asas kepada perbincangan dan pengisian yang disampaikan dalam sesi berikutnya.

Pendekatan ini membantu menyediakan pemikiran peserta, meningkatkan tumpuan dan mewujudkan penglibatan yang lebih aktif dalam proses pembelajaran.

Aktiviti Sebagai Pembuka kepada Sesi Rasmi

Apabila peserta telah mengalami sendiri sesuatu situasi melalui aktiviti, mereka lebih mudah menghubungkan pengalaman tersebut dengan penerangan yang diberikan dalam sesi seterusnya.

Peserta tidak terus diberikan teori atau penerangan panjang. Sebaliknya, mereka terlebih dahulu berhadapan dengan situasi yang memerlukan komunikasi, kerjasama, penyelesaian masalah dan penglibatan bersama.

Selepas aktiviti selesai, pengalaman tersebut dibincangkan dan dikaitkan dengan topik, amalan kerja atau perkara yang ingin disampaikan oleh pihak organisasi.

Kaedah ini membantu menjadikan sesuatu topik lebih dekat dengan peserta kerana mereka mempunyai pengalaman sebenar yang boleh dijadikan rujukan.

Kekuatan Experiential Learning

Inilah antara kekuatan experiential learning.

Peserta bukan sekadar mendengar teori, tetapi mengalami sendiri situasi yang menjadi asas kepada proses pembelajaran.

Melalui pengalaman tersebut, peserta dapat melihat reaksi sendiri dan rakan sepasukan ketika berhadapan dengan sesuatu cabaran. Mereka juga dapat mengenal pasti bagaimana komunikasi, tindakan dan keputusan seseorang boleh mempengaruhi keseluruhan pasukan.

Pengalaman yang dilalui menjadikan mesej pembelajaran lebih mudah difahami, dibincangkan dan diingati selepas program berakhir.

Program Indoor yang Tetap Aktif

Sepanjang tiga hari program berlangsung, keseluruhan aktiviti dijalankan secara indoor dan disusun agar selari dengan perjalanan sesi-sesi organisasi.

Walaupun tidak melibatkan aktiviti outdoor, suasana program tetap aktif, interaktif dan penuh dengan penglibatan peserta.

Setiap aktiviti menjadi penghubung kepada sesi seterusnya. Susunan seperti ini menjadikan keseluruhan program lebih tersusun dan memastikan setiap pengisian saling melengkapi.

Pemilihan Primula Beach Resort juga menyediakan persekitaran yang selesa untuk menjalankan program serta sesi pembelajaran. Organisasi yang sedang mencari lokasi team building boleh mempertimbangkan keperluan ruang, susun atur dewan dan kesesuaian lokasi dengan bentuk pengisian yang dirancang.

Menggabungkan Team Building dan Latihan Dalaman

Pendekatan seperti ini sesuai untuk organisasi yang ingin menggabungkan latihan dalaman dengan aktiviti team building tanpa mengorbankan objektif pembelajaran.

Kandungan latihan yang telah dirancang oleh organisasi masih boleh dikekalkan. Aktiviti team building pula digunakan untuk meningkatkan employee engagement, menyediakan mindset peserta dan membantu mereka memahami konteks sesuatu topik.

Gabungan kedua-dua pendekatan ini menjadikan peserta lebih bersedia untuk mengikuti pengisian, memberikan respons dan terlibat dalam perbincangan.

Ia juga menunjukkan bahawa program team building boleh disesuaikan mengikut objektif organisasi. Program tidak semestinya tertumpu kepada aktiviti fizikal, pertandingan atau cabaran outdoor semata-mata.

Perkara yang lebih penting adalah bagaimana setiap aktiviti membantu menyampaikan mesej dan menyokong hasil pembelajaran yang ingin dicapai.

Alhamdulillah, keseluruhan program berjalan dengan lancar dan setiap sesi berjaya dilaksanakan mengikut perancangan.

Semoga segala ilmu, pengalaman dan perbincangan sepanjang Program Team Building KPKM ini memberikan manfaat kepada semua peserta serta dapat diaplikasikan dalam tugasan harian masing-masing.